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DRK Behindertenwerkstätten Potsdam gGmbH

DRK-Behindertenwerkstätten Potsdam gGmbH

Anerkannte Werkstatt für behinderte Menschen und zertifizierter Träger von beruflichen Bildungsmaßnahmen nach AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung)

ANZAHL DER BEHINDERTEN BESCHÄFTIGTEN: 200

TÄTIGKEITSFELDER IM BERUFSBILDUNGSBEREICH:
Metall, Elektro, Druck/Grafik, EDV/Büro/Mailing/Versand, Verpackung, Hauswirtschaft, Gastronomie (Catering, Café-Betrieb), Garten-/Landschaftspflege/Gärtnerei, Montage/Industriemontage, Recycling, Kunsthandwerk, DGUV3 (Prüfung ortsveränderlicher elektrischer Anlagen), Holzbearbeitung

BILDUNGS- und QUALIFIZIERUNGSMAßNAHMEN, die über die berufliche Grundqualifizierung im Berufsbildungsbereich (§ 4 WVO) hinausgehen:
Qualifizierungsmaßnahmen mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten
Weiterbildung im Arbeitsbereich mit Hauszeugnissen oder Zertifikaten

DURCHFÜHRUNG der Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen:
Ausschließlich innerhalb der WfbM (überwiegend)
Extern in einem Betrieb des allgemeinen Arbeitsmarktes (bei Außenarbeitsgruppen, Praktika und ausgelagerten Arbeitsplätzen)
Kombinierte Durchführung (WfbM-intern und externer Betrieb / Inklusionsfirma)

AUßENARBEITSPLÄTZE in externen Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes sind vorhanden:
Ausgelagerte Einzelarbeitsplätze (Anzahl der Plätze: dauerhaft: 1 / zeitlich befristet: 0 )
Ausgelagerte Gruppenarbeitsplätze (Anzahl der Plätze: dauerhaft: 1 / zeitlich befristet: - )
Praktika in externen Betrieben

Einzelfallbezogene Kooperation mit dem Integrationsfachdienst (Beratung, Arbeitsplatzrecherche u.a.)
Bewerbungstraining
Externe Praktika als Arbeitserprobung
Betriebsbesichtigungen
Ausgelagerte Arbeitsplätze
Interne Fortbildungen für Beschäftigte

Pädagogische / Sozialpädagogische Hilfen (Begleitender Dienst)
Psychologischer Dienst (Kooperation mit externer Beratungsstelle)
Fachdienst für Arbeitsvermittlung und Integrationsbegleitung ("Teilhabebegleiter")

Ein FÖRDER- und BETREUUNGSBEREICH für schwer- und mehrfach behinderte Menschen, die die Mindestvoraussetzungen für eine Aufnahme in den Berufsbildungs- oder Arbeitsbereich der WfbM nicht oder noch nicht erfüllen, ist vorhanden.

FÖRDER- und BETREUUNGSANGEBOTE:
Pädagogische Hilfen, Pflegerische Hilfen, Therapeutische Hilfen (Kooperation mit externen Anbietern), Lebenspraktische Hilfen, Berufliche Bildungsangebote, Arbeitsweltbezogene Beschäftigung, Sport- und Bewegungsangebote, Musik, kreatives Gestalten, Exkursionen, Fortbildungen, Angebote zum Teambuilding

Anzahl der Wohnplätze in eigener Trägerschaft: 35 Plätze mit 24h- Betreuung, 11 Plätze mit Nachmittagsbetreuung, ambulanter Betreuungsdienst

In unserer Werkstatt werden ICF-basierte Instrumente (z.B. zur Bestimmung des Förderbedarfs / zur Hilfeplanung) eingesetzt.

BERUFSBILDUNGSBEREICH:

• Eingangsverfahren mit Diagnostik des Leistungs- und Interessenprofils (standardisierte Testverfahren)
• 10 Qualifizierungmodule in den Bereichen Holzbearbeitung, Metall, Kunsthandwerk, Montage/Konfektionierung, Druckerei, Hauswirtschaft, Verwaltung, Elektro-Recycling, Lager/Haustechnik und Garten- und Landschaftspflege
• Vermittlung theoretischer und fachpraktischer Kenntnisse in den gewählten Bereichen
• Praktika in den Arbeitsbereichen der Werkstatt sowie externe Praktika in Betrieben des ersten Arbeitsmarktes
• Begleitende Angebote: Schulung der Kognitionen (Mathe/deutsch), Unterrichtseinheiten zur Allgemeinbildung, Kochschule, Sport, Exkursionen/Betriebsbesichtigungen
• Erstellung eines differenzierten Eingliederungsplans
• Abschlusszertifikat mit Auflistung der durchlaufenen Qualifizierungsmodule
• Bei Bedarf begleiteter Übergang in weiterführende berufliche Maßnahmen, Ausbildung oder Beschäftigung auf dem ersten Arbeitsmarkt

FÖRDER- und BESCHÄFTIGUNGSBEREICH:

• Hilfe zur Teilhabe an der Gemeinschaft in Verbindung mit Hilfe zur Teilhabe am Arbeitsleben
• individuelle Förderung mit dem Ziel des Überganges in den Berufsbildungsbereich oder Arbeitsbereich
• Strukturierter Tagesablauf mit diversen individuelle Beschäftigungsangeboten: Kreativarbeiten, Arbeitstraining, Kognitiontraining (Fördereinheiten), Sport, Musik, Exkursionen, Kochen u.a.

ARBEITSBEREICHE:

• Metall: Sägen, Bohren, Drehen, Schweißen
• Elektrorecycling: zertifizierter Bereich zur qualitätsgerechten Zerlegung von Computeranlagen, Monitoren und Elektronikerzeugnissen (EfB nach ElektroG)
• Druckerei: alle Druckerzeugnisse, Broschüren, Visitenkarten, Flyer, Kopierarbeiten (sw / color) usw. bis zum Format A3, buchbinderische Weiterverarbeitung, Layouterstellung nach Kundenwunsch, Kundenmailings, Versandarbeiten
• Montage
• Konfektionierung
• Garten- und Landschaftspflege: Rasenpflege, Laubbeseitigung, Beet- und Gehölzpflege
• Industriereinigung: Reinigung von Umverpackungen und Transportbehältern
• Hauswirtschaft / Catering
• Café- Betrieb (Service, Küche, Ausrichten von Veranstaltungen vor Ort)
• AG Flex (Wandbildmontage)
• AG Lidl (Lager- und Verpackungsarbeiten im Betrieb vor Ort)
• DGUV3- Prüfung (Prüfung ortsveränderlicher Anlagen in Firmen/Betrieben vor Ort)
• Abfüllen kosmetischer Produkte

ARBEITSBEGLEITENDE MAßNAHMEN:

• Trommeln
• Töpfern
• Kognitionen (Mathe/Deutsch)
• Sport / Rehasport
• berufsbezogene Fortbildungen (z. B. Arbeitsschutz, Führen von Flurförderfahrzeugen...)
• Theatergruppe
• Foto AG
• Line Dance
• Kreatives Gestalten
• Projekte

NACHBARSCHAFTSTREFFEN: Monatliche Freizeitangebote mit Betreuung (Bowling, Therme, Zoobesuch etc.)

FESTE UND FEIERN: Faschingsfeier, Sommerfest, Weihnachtsfeier

BEGLEITENDER DIENST:

• Aufnahmeverfahren
• Krisenintervention
• Vermittlung externer Praktika
• Organisation von Festen und Feiern sowie Weiterbildungsangeboten
• Netzwerkarbeit